Manon Consul

Content Manager RH chez Parlons RH

Passionnée par la création de contenu et le marketing digital, Manon est Content Manager chez Parlons RH. Avant de rejoindre l’agence, elle a exercé en tant que rédactrice-correctrice, puis elle a côtoyé l’univers des start-up. Ses domaines de prédilection RH tournent autour de l’expérience collaborateur et de la formation, en particulier du digital learning. Manon est titulaire d’une licence en communication et relations presse et d’un master en content marketing.

Mathilde Le Coz : “En 2024, la marque employeur doit refléter l’authenticité des actions déployées”
Dossier Tendances RH 2024 Mathilde Le Coz

Mathilde Le Coz : “En 2024, la marque employeur doit refléter l’authenticité des actions déployées”

Présidente du Lab RH, et DRH de Mazars France, Mathilde Le Coz évoque les tendances RH qui rythmeront 2024. IA, santé mentale, enjeux environnementaux : il s’agira, entre autres, pour la fonction...

Navi Radjou : “Les leaders éclairés sont les mieux placés pour aider leur organisation à prospérer”
Dossier Tendances RH 2024 Navi Radjou

Navi Radjou : “Les leaders éclairés sont les mieux placés pour aider leur organisation à prospérer”

Être leader dans un monde en crise n’a rien de facile. Navi Radjou décrit un modèle de leadership sage dans son best-seller “L’innovation Jugaad : redevenons ingénieux” et nous partage sa...

François-Xavier Moronval : “Les DRH doivent encourager les collaborateurs à faire des pauses et à se dépenser régulièrement”
Dossier Tendances RH 2024 François-Xavier Moronval

François-Xavier Moronval : “Les DRH doivent encourager les collaborateurs à faire des pauses et à se dépenser régulièrement”

François-Xavier Moronval est l’invité du dossier « Tendances RH 2024 ». Connu sous le pseudonyme Doc FX, il donne les clés aux RH pour prendre soin de la santé physique et mentale de leurs...

HR Technologies - Jour 2
actualités RH

HR Technologies 2024, J2 : ce qu’il ne fallait pas manquer

Ces 24 et 25 janvier, experts, exposants et professionnels RH se sont rassemblés à Paris, Porte de Versailles pour tenter de trouver, ensemble, des réponses aux enjeux de demain grâce à la HR Tech....

HR technologies Jour 1
actualités RH

HR Technologies 2024, J1 : ce qu’il ne fallait pas manquer 

Co-organisé par Parlons RH et CloserStill Media, l’événement HR Technologies France revient pour sa deuxième édition ces 24 et 25 janvier, à Paris, Porte de Versailles, avec une conviction :...

lucie carbone présentéisme
Dossier Tendances RH 2024 Lucie Carbone

Lucie Carbone : “Le présentéisme aurait dû rester aux portes du XXIe siècle”

Lucie Carbone, ex-chef de projet IT reconvertie en comédienne, dont le spectacle “Jour de fête” se joue actuellement au Point Virgule, brille par son humour et sa capacité à tourner en dérision...

Gilles Babinet : "En 2024, l’utilisation de l’ IA va s’accélérer et se généraliser"
Dossier Tendances RH 2024 Gilles Babinet

Gilles Babinet : « En 2024, l’utilisation de l’IA va s’accélérer et se généraliser »

Entrepreneur, auteur de multiples ouvrages, coprésident du Conseil national du numérique, et depuis peu membre du 1ᵉʳ Comité de l’intelligence artificielle générative, Gilles Babinet s’impose...

intelligence artificelle
revues du web RH

Revue du web #471 : Intelligence artificielle, RSE et télétravail

Cette semaine, dans l’actualité RH, on parle intelligence artificielle. Tandis que l’Union européenne s’accorde sur un texte favorisant le développement de l’IA tout en limitant...

fatigue visuelle
infographies RH

Fatigue visuelle : 7 Français sur 10 sont concernés

Alors que la QVCT est au cœur de toutes les préoccupations RH en cette fin d’année 2023, une infographie d’ACMS, le plus grand service de prévention et de santé au travail en France,...

innovations digitales RH
agenda RH 30 novembre 2023 MAY - SILAE - UKG - BigPictuRH - Le Lab RH - HEYTEAM - WE FEEL GOOD - TOMORROW THEORY

#24heuresRH : une journée de conférences en ligne dédiée à l’innovation digitale RH

Assistez aux #24heuresRH du 30 novembre 2023. Une journée complète de conférences en ligne dédiée à l’innovation digitale RH avec les meilleurs experts des ressources humaines.

Revue du web #467 : Rémunération et avantages, management et conditions de travail
revues du web RH

Revue du web #467 : Rémunération et avantages, management et conditions de travail

Dans l’actualité RH, cette semaine, on parle rémunération. Tandis que la Commission européenne alerte sur l’écart de rémunération entre hommes et femmes, les cadres, eux, affirment...

les Français et la formation en 2023
infographies RH

Les Français et la formation en 2023 : état des lieux et chiffres clés

Entre baisse de motivation, reconversion et reste à charge du CPF : décryptage des appétences des Français pour la formation professionnelle.

Visuel principal de la Revue du web #463 : Salaires, télétravail et recrutement
revues du web RH

Revue du web #463 : Salaires, télétravail et recrutement

Les salaires sont à l’honneur cette semaine dans l’actualité RH. Alors que l’inflation continue d’inquiéter les Français, la Première ministre, Elisabeth Borne, envisage...

Salaire, recrutement, valeurs… Ce qu'attendent réellement les jeunes du marché du travail
infographies RH

Salaire, recrutement, valeurs… Ce qu’attendent réellement les jeunes du marché du travail

Rémunération, évolution, formation ou encore engagement des entreprises, un récent sondage OpinionWay pour Le Parisien et McDonald’s, fait le point sur ce qu’attendent les 18-30 ans...

onboarding summit 2023
agenda RH Alexandre Grenier Le 5 octobre 2023 Workelo

Onboarding Summit 2023 : l’événement digital dédié à l’onboarding

Le 5 octobre prochain, à 10h, l’Onboarding Summit 2023, événement 100 % digital organisé par Workelo, revient pour la deuxième année consécutive.

innovations recrutement : entretiens metavers
interviews Gilles Babinet

Innover pour mieux recruter : entretiens dans le métavers, visites virtuelles… coups de génie ou coups de com’ ? 

À l’occasion de la prochaine session de #24heuresRH dédiée au recrutement, nous avons interrogé Gilles Babinet, sur les récentes innovations en matière de recrutement.

Visuel de la revue du web #457 : RSE et jeunes diplômés
revues du web RH

Revue du web #457 : RSE, HR tech et recrutement

Les questions RSE et socio-environnementales sont-elles réellement la priorité des jeunes ? Réponse dans l’actu RH de la semaine.

bien-être au travail : les priorités des salariés
infographies RH

Bien-être au travail : quelles sont les priorités des salariés et comment lutter contre le Big Quit

Tandis que les entreprises peinent toujours à recruter et fidéliser les talents, une récente étude de United Heroes et Great Place to Work donne un aperçu des priorités des salariés, ainsi que...

revue du web #455 : congés payés et parentaux
revues du web RH

Revue du web #455 : Congés, management et recrutement

L’été touche à sa fin… L’occasion de revenir sur la question des congés. Certaines entreprises optent pour des « congés payés illimités », mais est-ce vraiment une bonne...

peurs au travail et phobies infographie
infographies RH

Peurs et phobies au travail : près de 8 salariés sur 10 en souffrent

87 % des salariés affirment que leurs peurs affectent leur travail, et 76 % d’entre eux parlent même de « phobies ». Quels en sont les impacts ? Comment ces peurs sont-elles perçues et...

Visuel de la revue du web #453 : "Tracances", intelligence artificielle et burn-out
revues du web RH

Revue du web #453 : « Tracances », intelligence artificielle et burn-out

Cette semaine dans l’actualité RH : entreprises et collaborateurs optent pour les « tracances », soit télétravailler sur son lieu de vacances.

infographie de l'OICN sur l'infobésité
infographies RH

Infobésité : le trop plein d’emails et la « réunionite » pèsent sur la charge mentale des salariés 

Le référentiel annuel 2023 publié par l’OICN (Observatoire de l’infobésité et de la Collaboration Numérique) nous alerte sur les conséquences de l’infobésité, et plus particulièrement...

loi "plein-emploi", fortes chaleurs et QVCT
revues du web RH

Revue du web #452 : RSE, loi « plein-emploi » et QVCT

Cette semaine, l’actualité RH est rythmée par l’adoption de la loi « plein-emploi » par le Sénat et par l’impact des fortes chaleurs sur le bien-être des salariés.

Visuel de l'infographie Qualité de vie au bureau : ce que pensent les salariés de leurs espaces de travail
infographies RH

Qualité de vie au bureau : ce que pensent les salariés de leurs espaces de travail

Le 10e baromètre Actineo sur la qualité de vie au travail, nous informe sur ce que les salariés pensent de leurs espaces de travail.

revue du web #450 : marque employeur
revues du web RH

Revue du web #450 : Marque employeur, recrutement et management

Cette semaine dans l’actualité RH : un classement des top employeurs dresse la liste des meilleures entreprises où il fait bon travailler en 2023, tandis que les enjeux de recrutement et de...

rémunération revue du web
revues du web RH

Revue du web #448 : QVCT, RSE et rémunération

Cette semaine, dans l’actualité RH, on parle de la rémunération des fonctionnaires, de RSE et de QVCT, notamment de la hausse de l’absentéisme en 2022.

Le fil en mouvement à RH en Seine : scénariser l'expérience collaborateur
interviews Julien Laurent

Le fil en mouvement à RH en Seine : Scénariser l’expérience collaborateur pour les rendre acteurs des enjeux de l’entreprise

Le fil en mouvement, agence de création de scénarios au service de l’expérience et de l’engagement collaborateur, sera présent à l’événement RH en Seine, le 27 juin 2023

hyperconnexion et impact sur la santé des salariés
infographies RH

Hyperconnexion : un fléau pour la santé physique et mentale des salariés

Une infographie de l’ACMS nous éclaire sur les risques de l’hyperconnexion des salariés et livre de précieux conseils pour la combattre.

test & learn
actualités RH

Test & Learn : le test et l’erreur révolutionnent la formation professionnelle

Basée sur l’expérimentation et la data, le Test and Learn favorise le test, et donc le droit à l’erreur, afin de concevoir les meilleures formations possibles.

révolutionner le coaching en entreprise
interviews Boris Allanic

CoachHub sera présent à RH en Seine : Il faut changer la vision du coaching en entreprise

Boris Allanic, vice-président France de CoachHub, se livre sur les tendances RH de 2023 ainsi que sur sa participation à “RH en Seine”.

vote électronique pour les élections CSE
interviews Clémence CREZE

Vote électronique : assurer la transparence et l’intégrité des élections CSE

Les explications de Clémence CREZE, chef de projet au sein de Gedivote, société reconnue dans le domaine du vote électronique en France, sur les avantages et le déroulement du vote électronique...

Revue du web #446 : recrutement des saisonniers, management et rse
revues du web RH

Revue du web #446 : Recrutement, RSE et management

Entre pénurie de recrutement des emplois saisonniers, enjeux RSE et meilleures méthodes de management, la semaine est chargée pour la fonction RH.

solution de paie en entreprise
interviews Thomas Bourgeois

Silae sera présent à RH en Seine : Les SIRH et solutions de paie vont encore se développer au sein des entreprises

Thomas Bourgeois, CEO de Silae, revient sur les raisons de leur participation à RH en Seine et se confie sur les enjeux RH majeurs de cette année 2023, ainsi que de ceux à venir.  

RSE pour recruter les talents
infographies RH

RSE, ce levier avéré d’attractivité et de fidélisation des talents

Une infographie signée Topformation, nous éclaire sur l’impact de la RSE sur l’engagement au travail des Français. 

la formation au service de l'employabilité
interviews Muriel Pico

Comment mettre la formation au service de l’employabilité : l’exemple de MGEN

Muriel Pico, Directrice de la transformation et des ressources humaines au sein de MGEN, nous livre sa vision de l’employabilité ainsi que les dispositifs mis en place dans son entreprise. 

accompagner la parentalité pour attirer et fidéliser les talents
interviews Mohamed Mokrani

Les Petits Chaperons Rouges sera présent à RH en Seine : Accompagner la parentalité pour mieux recruter et fidéliser les talents

L’enjeu RH de demain selon le DRH des Petits Chaperons Rouges ? L’accompagnement de la parentalité. Plus d’infos dans son interview, en amont de la 3e édition de « RH en Seine »...

revue du web 444 : salaires et organisation du travail
revues du web RH

Revue du web #444 : Salaires, organisation du travail et management

Tandis que les difficultés de recrutement persistent, les entreprises font le choix de la transparence quant aux salaires dans les offres d’emploi.

Revue du web 442 : salaires, recrutement et qvct
revues du web RH

Revue du web #442 : salaires, recrutement et QVCT

Depuis le 1er mai, le montant du Smic a été revalorisé de 2,2 %, tandis qu’un récent rapport Oxfam souligne « qu’entre 2011 et 2021, les P-DG des grandes entreprises françaises ont augmenté...

intentions d'embauche 2023
infographies RH

Intentions d’embauche en 2023 : les difficultés de recrutement persistent

Une infographie réalisée par Pôle Emploi nous informe sur les intentions d’embauche des entreprises en 2023 et en particulier sur les secteurs d’activité et les métiers les plus touchés par...

recrutement, réformes des retraites et conditions de travail
revues du web RH

Revue du web #440 : recrutement, organisation du travail et réforme des retraites

Au cœur de l’actualité RH cette semaine : la loi sur la réforme des retraites qui entrera en vigueur au 1er septembre 2023. Tandis qu’Emmanuel Macron a reçu ce mardi 18 avril le patronat...

infographies RH

Les Français face à leur carrière : ce qu’ils attendent des entreprises

Quel regard portent des Français sur leur carrière ? C’est la question que s’est posée Performanse. Et pour tenter d’apporter des éléments de réponses, le spécialiste de l’évaluation...

revue du web 438
revues du web RH

Revue du web #438 : Télétravail, intelligence artificielle et management

Dans l’actualité RH cette semaine, une étude présentée ce lundi par la ministre de la Transition énergétique, Agnès Pannier-Runacher, nous apprend que le télétravail pourrait être un...

recrutement dans le cac 40
infographies RH

CAC 40 : état des lieux du recrutement en 2022

Afin de mieux cerner les tendances de recrutement au sein de ces grandes entreprises, le cabinet de conseil ConvictionsRH a observé les sites d’emploi et notamment “le périmètre des entreprises...

Revue du web : qvct, jeunes au travail et expérience collaborateur
revues du web RH

Revue du web #436 : QVCT, jeunes au travail et expérience collaborateur

Cette semaine, la QVCT (qualité de vie et des conditions de travail) est au coeur de l’actualité RH. Entre organisation du télétravail, égalité femmes-hommes et santé mentale, nombreux...

infographies RH

Génération X : qui sont les salariés de la “génération oubliée” et quelles sont leurs attentes au travail

Née entre les baby-boomers et la génération Y, celle qu’on surnomme la “génération oubliée” tient pourtant une place importante en entreprise.

itw François-Xavier Guilet : marque employeur sincère
interviews François-Xavier Guilet

Marque employeur : Les candidats attendent de la sincérité

La marque employeur, ce n’est pas seulement dire aux candidats ce qu’ils ont envie d’entendre pour les inciter à postuler. De plus en plus, ils recherchent de la sincérité afin de rejoindre...

learning & ingénierie pédagogique
Cahier de tendances 2023

L’ingénierie pédagogique, une technique de pointe

La fonction RH et formation, stratège des compétences, est aussi l’ingénieure en chef des parcours pédagogiques. À l’heure du digital triomphant, elle garde toujours un œil sur l’innovation...

Cahier de tendances 2023 Yasser Retayli

« Il faut remettre le plaisir au cœur de la formation » (Yasser Retayli, Goodhabitz France)

Le marché de la formation affronte un défi titanesque : fournir davantage, plus vite, à un haut niveau de qualité, pour des ressources qui n’augmentent pas. Le digital et l’innovation pédagogique...

revue du web spéciale journée internationale des droits des femmes
revues du web RH

Revue du web #434 : spéciale Journée internationale des droits des femmes

L’actualité de la semaine a été marquée par la Journée internationale des droits des femmes qui s’est déroulée ce mercredi 8 mars dernier.

infographie santé au travail
infographies RH

Santé au travail : chiffres clés sur les maladies professionnelles

Tandis que la qualité de vie et des conditions de travail est l’une des préoccupations majeures de la fonction RH, une infographie signée Manutan et basée sur les chiffres de l’Assurance Maladie,...

Portrait de DRH : Stéphanie Fraise, BlaBlaCar
Cahier de tendances 2023 Stéphanie Fraise

Portrait de Stéphanie Fraise, BlaBlaCar : Les défis « soft » du recrutement

Stéphanie Fraise, VP Global Talent Management chez BlaBlaCar, nous donne sa vision des différents chantiers du recrutement auxquels font face les fonctions RH.

qvct, management et salaires
revues du web RH

Revue du web #432 : QVCT, management et salaires

Tandis qu’en France, certains employeurs mettent en place des avantages visant à favoriser la QVCT et le bien-être des collaborateurs – tels que les conciergeries d’entreprise ou...

digitalisation plus responsable
infographies RH

Vers une digitalisation plus responsable, plus technologique et plus attractive ? 

Une infographie signée Inetum nous éclaire sur les nouvelles priorités de la digitalisation, qui devrait devenir un levier de la transition écologique et un moteur d’attractivité en matière...

qvct & rps : la qualité de vie, ça se travaille
Cahier de tendances 2023

QVCT & RPS : la qualité de vie, ça se travaille

La qualité de vie au travail se joue au travail, et pas autour. Le cadre, les avantages, ça peut aider, mais à la marge. C’est le constat exprimé par l’intégration du « C » de « conditions...

revue du web sur l'organisation au travail, l'égalité professionnelle et l'emploi des seniors
revues du web RH

Revue du web #430 : Organisation du travail, égalité professionnelle et emploi des seniors

En tant que tendance phare de 2023, l’organisation du travail agite la sphère RH cette semaine, tout comme l’égalité professionnelle et l’emploi des seniors.

Visuel Parole d'expert, Barbara Evrard, Actinnum : Innovation managériale - le bon manager se remet en cause en permanence
Cahier de tendances 2023 Barbara Evrard

Innovation managériale : « Le bon manager se remet en cause en permanence » (Barbara Evrard, Actinuum)

Quelles sont les compétences-clés d’un « bon manager » en 2023 ? Comment certaines offres de formation contribuent-elles à l’innovation managériale ? Réponses avec Barbara Evrard,...

marché du travail en 2030
infographies RH

Le marché du travail en 2030 : à quoi s’attendre et comment s’y préparer ? 

S’il est, à l’heure actuelle, impossible de savoir concrètement à quoi ressemblera le marché du travail en 2030, certaines tendances nous aident à nous projeter dans le “travail du futur”....

interview philippe croizon hr technologies
interviews Philippe Croizon

La résilience, l’optimisme et le collectif pour s’adapter aux changements, dans la vie comme en entreprise

Le temps d’une interview intimiste, Philippe Croizon revient sur son histoire et met l’accent sur l’importance de la résilience et du collectif pour relever les défis de demain. 

actualités RH

HR Technologies, J2 : ce qu’il ne fallait pas rater

le droit à l’erreur comme levier de marque employeur. Il faut en faire un argument pour attirer et fidéliser les collaborateurs. »

Revue du web 428 : rapport au travail, rse et recrutement
revues du web RH

Revue du web #428 : rapport au travail, RSE et recrutement

Une récente étude de l’IFOP pour la Fondation Jean Jaurès nous apprend que seulement 21 % d’entre eux considèrent le travail comme “très important”, contre 90 % en 1990. Une chute faramineuse...

top 3 des soft skills les plus recherchées par les recruteurs
infographies RH

Recrutement : les 3 soft skills les plus recherchées par les recruteurs

Suite à la crise sanitaire, qui a démocratisé le télétravail et le travail hybride, les compétences comportementales ont pris de l’ampleur. À tel point que la majorité des recruteurs fait...

Cahier de tendances RH 2023 de Parlons RH
infographies RH

Marque employeur, HR Tech, RSE : quelles tendances RH pour 2023 ?

Le 16 janvier prochain sortira la toute première édition du Cahier de tendances RH édité par Parlons RH. L’occasion de revenir sur les tendances qui vont rythmer les ressources humaines en cette...

inflation, dialogue social et conditions de travail
revues du web RH

Revue du web #425 : dialogue social, conditions de travail et inflation

Les débats continuent sur les questions relatives à la réforme des retraites et à l’assurance chômage. Pendant ce temps, l’inflation inquiète de plus en plus les entreprises.

motivation au travail - impact crise sanitaire
infographies RH

Motivation au travail : la crise sanitaire nous a-t-elle rendu « flemmards » ?

Une récente infographie réalisée par La Provence nous informe sur la motivation des salariés depuis le début de la crise sanitaire.

revue du web : santé au travail, formation et rse
revues du web RH

Revue du web #422 : santé au travail, formation et RSE

Cette semaine dans l’actualité RH : la vague de grand froid inquiète, tandis qu’une partie du CPF pourrait être financée par les salariés. Enfin, la RSE reste une des préoccupations...

Visuel de l'infographie Managers de transition : qui sont-ils et quelles sont leurs missions ?
infographies RH

Managers de transition : qui sont-ils et quelles sont leurs missions ?

Face aux difficultés de recrutement rencontrées par une majorité d’entreprises, une solution semble se dégager pour mener à bien de nouveaux projets et accompagner rapidement les transformations...

recrutement inclusif, télétravail et assurance chômage
revues du web RH

Revue du web #419 : inclusion, dialogue social et télétravail

Cette semaine, inclusion, dialogue social et télétravail sont à l’honneur dans l’actualité des ressources humaines.

harcèlement au travail infographie
infographies RH

Harcèlement au travail : 1 salarié sur 3 déclare en avoir déjà été victime

Le harcèlement au travail est un sujet important pour les RH. Une infographie réalisée par Qualisocial traite du sujet.

Intelligence artificielle
interviews

L’intelligence artificielle : partenaire de confiance ou ennemie jurée des recruteurs de demain ?

L’intelligence artificielle sera-t-elle partenaire de confiance ou ennemie des recruteurs de demain ? Nicolas Recapet, DRH de Talan répond.

les rh parlent aux rh
agenda RH Philippe Launay 5e édition : conférences et ateliers Ville de Levallois - Paris Ouest La Défense

« Les RH parlent aux RH » : une journée pour relever les nouveaux défis des ressources humaines

L’événement “Les RH parlent aux RH” organisé par la Ville de Levallois avec Paris Ouest La Défense, revient pour sa 5e édition, le mercredi 30 novembre prochain.

revue-web-rse-teletravail
revues du web RH

Revue du web #416 : télétravail, RSE et recrutement

Cette semaine, la gestion du télétravail, de la RSE et du recrutement sont au cœur des préoccupations RH.

recrutement offre d'emploi
infographies RH

Grande démission : ce qu’attendent les salariés démissionnaires des offres d’emploi

Les attentes des salariés évoluent. Une infographie de Figaro Emploi et l’Ifop s’est penchée sur ce qu’attendent les salariés des offres d’emploi.

recrutement demandes atypiques
actualités RH

Recrutement et guerre des talents : quelles sont les demandes atypiques des candidats et comment y répondre

Dans un contexte de recrutement tendu, quelles sont les demandes atypiques des candidats et comment les entreprises peuvent-elles y répondre ?

salaires-recrutement-conditions-travail
revues du web RH

Revue du web #414 : Salaires, recrutement et conditions de travail

L’actu RH cette semaine est secouée par la question de l’augmentation des salaires et du recrutement en période d’inflation et de grèves.

manager augmenté
infographies RH

Management de demain : entre humain et technologies, peut-on parler de manager augmenté ? 

Le manager de demain sera-t-il un manager augmenté ? Il devra en tout cas privilégier l’humain et s’adapter aux nouvelles technologies.

infographie-stress-travail
infographies RH

Bonheur au travail : lutter contre le stress pour booster la productivité des salariés

Prendre soin de la santé et du bien-être des collaborateurs est un levier de productivité. Les entreprises ont tout intérêt à réduire le stress des salariés afin de réduire l’absentéisme....

RSE-recrutement-gestion-talent
revues du web RH

Revue du web #410 : RSE, recrutement et talent management

La RSE est la préoccupation première des entreprises. Autre inquiétude, au cœur des enjeux RH depuis plusieurs semaines : le recrutement. Enfin, les entreprises ont tout intérêt à être à l’écoute...

marque-employeur-recrutement
infographies RH

Marque employeur : conseils et chiffres clés pour attirer et fidéliser les talents

Les attentes des salariés vis-à-vis des entreprises ont évolué : une majorité d’entre eux préfère désormais être en phase avec les valeurs de l’entreprise, quitte à renoncer à certains...