revues du web RH

Revue du web #444 : Salaires, organisation du travail et management

le 19 mai 2023
revue du web 444 : salaires et organisation du travail

Tandis que les difficultés de recrutement persistent, les entreprises font le choix de la transparence quant aux salaires dans les offres d’emploi. Côté organisation du travail, les expérimentations autour de la semaine de 4 jours continuent et semblent séduire les salariés. Toutefois, elle ne semble pas convenir à toutes les entreprises : une start-up parisienne l’abandonne au profit de la « quinzaine de 9 jours ».

#Salaires :

#Organisation du travail :

  • « Je ne retournerai pas sur un rythme classique », ces salariés ont expérimenté et adopté la semaine de 4 jours https://bit.ly/3pLiWbx / via @LaProvence
  • Organisation du travail : « Le sujet de la semaine des quatre jours va venir », estime Laurent Berger (CFDT) https://bit.ly/3IktK6S / via @Franceinfo
  • La quinzaine de 9 jours, comment ça marche chez Figures ? https://bit.ly/3IdVvhl / via @Cadremploi
  • Parentalité en entreprise : « Il ne faut pas qu’une grossesse soit un élément de stress pour les parents » https://bit.ly/45a9CxM / via @CourrierCadres

#Management :

  • « Aujourd’hui, les managers les plus vulnérables sont les managers de proximité » https://bit.ly/42VjIkA / via @CourrierCadres
  • Management performant : quand les 4 accords toltèques s’en mêlent https://bit.ly/3OiszZl / via @LesEchos

Retrouvez également nos dernières publications sur le fil Twitter de @ParlonsRH :

Source : Shutterstock / Andrey_Popov



Vous voulez réagir ? Laissez-votre commentaire en remplissant le formulaire ci-dessous

Sur les mêmes sujets

management
revues du web RH

Revue du web #447 : Management, recrutement et marque employeur

Les nouvelles générations bousculent les codes et aspirent à un management plus individualisé. En ce sens, 65% des jeunes de la Génération Z considèrent les valeurs et les engagements d’une...

Visuel de l'épisode 8 du podcast PASSION DRH, avec Evelyne Llauro-Barrès, DGA Richesses Humaines de la MAIF
podcasts

[Podcast] PASSION DRH, épisode 8 : Evelyne Llauro-Barrès, MAIF

Pourquoi la mobilité professionnelle et la reconnaissance mutuelle sont-elles au cœur des engagements RH de la MAIF ? Quels sont les autres axes prioritaires pour sa Directrice générale adjointe...

révolutionner le coaching en entreprise
interviews Boris Allanic

CoachHub sera présent à RH en Seine : Il faut changer la vision du coaching en entreprise

Boris Allanic, vice-président France de CoachHub, se livre sur les tendances RH de 2023 ainsi que sur sa participation à “RH en Seine”.

L’actu RH vous intéresse

Recevez chaque vendredi La News© du Média 100% RH