Spécialisation et expertise RH
Parlons RH est l’agence leader en marketing éditorial et digital dédiée aux DRH et à leurs partenaires (prestataires RH, cabinets de recrutement et de conseil RH, éditeurs de SIRH, start-up RH, etc.).
Nous permettons à ces acteurs d’optimiser l’intégration des médias sociaux dans leur stratégie marketing (marque corporate, marque business, marque employeur).
Nous améliorons la visibilité et l’image de leur offre RH dans les différents domaines des Ressources Humaines et du management : recrutement, expérience collaborateur, formation, évaluation, rémunération, mobilité, succession, paie, gestion des temps, outplacement, coaching, communication RH, marque employeur, etc.
Parlons RH connaît une formidable croissance comme en témoignent le dynamisme de sa communauté de professionnels RH et le succès grandissant de son blog devenu en quelques années une référence sur le marché RH.
Retrouvez-nous sur les réseaux sociaux
Réaliser un baromètre RH, c'est rejoindre le cercle de ceux qui produisent du contenu chiffré sur Internet pour éclairer les autres acteurs de la sphère RH. Voici les 7 étapes à suivre pour parvenir à un résultat de qualité.
Réaliser un baromètre RH nécessite du temps et de la compétence. Le jeu en vaut-il la chandelle ? Voici 4 bonnes raisons de se lancer dans ce type de production : promouvoir sa marque, en apprendre sur son marché, affiner son offre et faire du lead.
L'ingénierie pédagogique se transforme elle aussi ! Plaçant l'apprenant au coeur du dispositif de formation, elle s'appuie de plus en plus sur la neuropédagogie. Quels sont ses apports majeurs ? Exploration dans notre infographie du mardi.
Entre les discussions autour de la loi "avenir professionnel", de l'égalité femmes-hommes et de la transformation digitale, la twittosphère RH ne sait plus où donner de la tête cette semaine. Notre sélection dans notre revue du web !
Faut-il d'abord digitaliser la formation ou former au digital ? Les deux, bien sûr. Mais comment ? C'est là l'un des fils rouges de la matinale HR consultancy partners qui accueillait 4 experts autour des liens entre digital et compétences.
De la réalisation de l'audit au partage de vos contenus sur les réseaux sociaux, découvrez les étapes indispensables à la mise en place d'une stratégie de content marketing RH.
Retrouvez-nous sur les réseaux sociaux