Sandrine Lasserre

CEO et cofondatrice la start-up Mixity, Sandrine Charpentier illustre la synergie entre RSE et HR Tech. En 2024, elle conseille à la fonction RH d’aligner expérience collaborateur, objectifs...

Cette semaine dans la revue du web du media Parlons RH nous évoquons les sujets du développement des compétences, le salaire et le management.

Comme tous les mois la rubrique INDEX RH revient sur les grands vocables et concepts de la gestion des RH. Ce mois-ci : le Workforce Management (ou WFM).

D’après cette infographie réalisée par la CFDT à partir d’une étude du Cereq, les femmes sont plus diplômées, mais cumulent les difficultés d’emploi que leurs homologues masculins.

Cette semaine dans le média Parlons RH, nous vous parlons de recrutement, de bien-être au travail et de flexibilité (en termes de compétence et de lieu de travail)

L’enquête « Les Français et les entreprises en 2024 » réalisée par Opinionway pour le compte de CCI France, nous renseigne sur leurs attentes : Made in France, formation des jeunes et RSE.

Saïd Hammouche, fondateur du groupe Mozaïk et membre du Conseil économique social et environnemental, donne sa vision des tendances RH de 2024. Une année placée, selon lui, sous le signe de l’inclusion...

Assistez aux #24heuresRH du 4 avril 2024, une journée complète de conférences en ligne dédiée à l’expérience collaborateur avec les meilleurs experts des ressources humaines.

Cette semaine dans la revue du web de Parlons RH nous parlons d’amour au travail (Saint-Valentin oblige), de QVCT (Qualité de vie et Conditions de Travail) et de RSE (Responsabilité Sociale...

Sociologue et chercheur au CNRS, Marc Loriol nous donne sa vision des tendances RH 2024. Dans cet entretien, il aborde les défis du télétravail, le rapport des jeunes au travail et la préservation...

Dans cet épisode, nous accueillons Vianney Thomas (CloserStill), et Thomas Chardin (Parlons RH) pour parler de Tech RH et de la 2ᵉ édition de HR Technologies France.

Qui n’a jamais rêvé de pouvoir voyager et travailler en même temps ? Rêve ou réalité, cette infographie du Routard.com vous dit tout ce que vous souhaitez savoir sur ces « digital nomads ».

3 thèmes clés cette semaine : les obstacles liés au congé parental, l’orientation des jeunes vers le marché du travail et le rôle de plus en plus prégnant de l’IA en entreprise.

Directeur des études à l’Institut Sapiens, Erwann Tison décrypte les tendances RH de 2024, entre semaine de 4 jours, IA et développement des compétences.

Répondre aux attentes des candidats est devenu incontournable pour recruter. Découvrez quelles entreprises ont su sortir leur épingle du jeu en 2023.

La Grande Cause Nationale 2024 est la promotion de l’activité physique et sportive. À cette occasion DECATHLON réalise une infographie sur la pratique sportive en entreprise.

Serial entrepreneure et business angel française, Catherine Barba est l’une des figures majeures du digital hexagonal. Elle partage avec nous ses insights sur le Future of Work.

Une sélection sur CV ou un simple entretien d’embauche ne suffit pas toujours pour garantir un recrutement. La solution se trouverait-elle dans les tests ?

Tous les mois, retrouvez la définition d’un concept RH, accompagnée de conseils. Ce mois-ci : le Learning Management System (LMS).

Figure emblématique de la psychologie positive et auteure de best-sellers, Florence Servan-Schreiber est la neuvième invitée du dossier « Tendances RH 2024 ». Elle nous parle de santé mentale...

Dans ce 2e épisode, nous partons à la découverte des innovations et tendances HR Tech aux côtés de Vianney Thomas, Jean-Baptiste Audrerie, Jean-Yves Chameyrat et Matthieu Penet.

Dans ce 1ᵉʳ épisode, nous partons à la découverte des innovations et des tendances HR Tech aux côtés de nos invités Thomas Chardin, Emmanuel Moyrand, Raphaël Scherrer et Thibault Vilon.

Fondateur de nombreuses entreprises dans les domaines de la marque employeur, de l’influence et du leadership, Didier Pitelet est le huitième invité de notre dossier « Tendances RH 2024 »....

Cette semaine, dans les actualités RH, nous vous parlons de bien-être en entreprise, de RSE et de congé parental.

Aujourd’hui, quelles sont les attentes des salariés en termes de travail hybride ? Celles des entreprises ? Et quelles sont les possibilités en termes de mise en place d’une politique...

HR Technologies France revient pour sa deuxième édition. Coorganisé par Closerstill Media et Parlons RH, cet événement dédié à la HR Tech se tiendra à Paris les 24 et 25 janvier.

Cette semaine, dans l’actualité RH, nous vous parlons d’intelligence collective, de bien-être au travail et d’intelligence artificielle.

Cette semaine, dans l’actualité RH, nous vous préparons pour les bonnes résolutions de 2024, entre avantages sociaux, bien-être en entreprise et RSE.

Tous les mois, retrouveune définition claire, accompagnée d’une mise en contexte, de chiffres clés et de conseils. Ce mois-ci : le travail hybride

Cette semaine dans la revue du web, Noël approche à grands pas. On vous parle également de management et de diversité en entreprise. Joyeuses fêtes avec Parlons RH !

Présidente de l’ANDRH depuis 2018, Audrey Richard accompagne les DRH au quotidien. Elle nous offre sa vision des tendances RH de 2024, ouvrant la voie à des pratiques plus inclusives et plus innovantes,...

Parlons RH organise bientôt la 2e édition HR Technologies France. Et si nous dressions le tableau des dernières tendances de la HR Tech ?

En cette période de guerre des talents, le recrutement continue d’être un sujet sensible pour les entreprises. Dans cette infographie, Solve Recrutement rappelle que prendre soin de ses salariés...

Première invitée de notre dossier spécial dédié aux tendances RH de 2024, la ministre Carole Grandjean porte un regard neuf sur l’évolution professionnelle des actifs.

Le 15 décembre 2023 est paru notre dossier spécial Tendances RH pour l’année 2024. 24 personnalités se sont prêté au jeu autour d’un éventail de 12 thématiques ancrées au cœur...

Cette semaine, la revue du web explore le rôle changeant du manager. Notre regard s’est également porté sur la santé mentale au travail : quels défis attendent les entreprises ? Enfin le...

Dans un univers de recrutement toujours plus concurrentiel, les entreprises sont en recherche de moyens efficace pour attirer les meilleurs talents.

Notre dossier spécial dédié aux tendances RH de l’année 2024 s’ouvrira le 11 décembre et se refermera le 18 mars. Durant cette période, une nouvelle interview sera diffusée chaque...

Comme tous les mois, la rubrique INDEX RH revient sur les grands vocables et concepts de la gestion des RH. Aujourd’hui le feedback.

Au cœur des discussions RH cette semaine, les enjeux et opportunités de l’emploi des personnes handicapées. La santé au travail et le bien-être des employés suscitent aussi un vif intérêt....

Les impacts du travail hybride sur la mobilité durable soulignent un besoin de changement pour les politiques RSE des entreprises françaises. Les nouvelles habitudes de travail sont contrebalancées...

Quels sont les défis de la gestion des compétences à l’ère du numérique, et l’importance des talents pour la croissance de l’entreprise ? Les réponses de Flora Brousse, Product...

L’évènement “Les RH parlent aux RH” organisé par la Ville de Levallois, revient pour sa 6ᵉ édition, le jeudi 30 novembre prochain.

Cette semaine, les femmes ont commencé à travailler « gratuitement ». Un comble lorsqu’on apprend que les organisations paritaires sont aussi les plus rentables. Côté santé mentale, nous...

L’intelligence artificielle (IA) émerge comme un outil précieux pour détecter les signes avant-coureurs de burnout. Nous avons interviewé Julia Néel Biz, cofondatrice et CEO de teale, une plateforme...

Les enjeux RSE divergent entre RH et salariés : bien qu’essentiels pour 80% des RH, un manque de visibilité persiste auprès des employés. l’infographie souligne l’importance d’une...

Cette semaine dans la revue du web RH, nous vous parlons des nouvelles tendances de recrutement, de risques psychosociaux (RPS) au travail et de soft skills.

Dans un monde professionnel en pleine mutation, comment l’IA et la Big Data transforment et personnalisent l’expérience collaborateur ? Regard croisé de 3 experts de l’intelligence...

Comme tous les mois, la rubrique INDEX RH revient sur les grands vocables et concepts de la gestion des RH. Aujourd’hui l’onboarding des collaborateurs.

Du lundi au vendredi, les journées au boulot défilent et ne se ressemblent pas. Quelle influence les jours de la semaine ont-ils sur notre productivité au travail ? Réponse dans cette infographie...

Sensibiliser et libérer la parole en entreprise est essentiel pour soutenir les personnes touchées par le handicap invisible. Plus d’un salarié sur 10 est concerné.

Cette semaine dans la revue du web, on vous parle de QVCT (Qualité de Vie et Conditions de Travail), d’IA (Intelligence Artificielle) et d’organisation du travail.

Découvrez comment le travail à distance impacte notre santé mentale et les relations au travail. Managers : gérez l’isolation des collaborateurs et cultivez la confiance pour des relations...

Cette semaine, dans l’actualité RH, nous vous parlons d’intelligence artificielle (IA), de Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et de Qualité de Vie au Travail (QVT).

Comme tous les mois, la rubrique INDEX RH revient sur les grands vocables et concepts de la gestion des RH. Aujourd’hui les Troubles Musculo-Squelettiques (TMS).

Vos équipes aimeraient télétravailler n’importe où et à tout moment… Mais en 2023, les entreprises ne sont pas équipées pour répondre à ce besoin. Entre-autres, elles ont négligé...

La réforme des retraites se fait sentir dans l’actualité RH. Qu’en est-il de l’emploi des seniors en cette rentrée 2023 ? Toujours autour de la QVT et de l’organisation du...

CogX fait le point sur notre rapport aux outils digitaux et aux conséquences de l’hyperconnexion sur la qualité de vie au travail.