Continuité ou métamorphose quels devenirs pour le lien RH
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[WEBINAR] Continuité ou métamorphose : quels devenirs pour le lien RH ?

Après plus d’un an de crise sanitaire à rebondissements, où les pratiques et les conceptions de l’organisation ont été bouleversées, le lien social et contractuel – le « lien RH » –...

Allons-nous vers un management « augmenté » avec l’intelligence artificielle ?
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Allons-nous vers un management « augmenté » avec l’intelligence artificielle ?

Propulsé sur le devant de la scène au 19e siècle avec le Taylorisme, le métier de manager n’est pas perçu par tous de la même manière : il a autant de partisans que de détracteurs. Pourtant...

Besoins psychologiques : les ennemis de l’efficacité personnelle ?
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Besoins psychologiques : les ennemis de l’efficacité personnelle ?

À la faveur de la crise sanitaire, les besoins psychologiques se retrouvent sur le devant de la scène. C’est l’occasion pour les DRH de prendre le sujet à bras le corps pour prévenir et réduire...

Digitalisation du staffing par où commencer - infographie Andjaro
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Digitalisation du processus de staffing : par où commencer ?

Face à la crise sanitaire, les compétences se sont confirmées comme LE levier de compétitivité, voire de survie pour les entreprises. Les identifier rapidement, les développer, et les utiliser...

Quand le futur du recrutement se conjugue au présent
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Quand le futur du recrutement se conjugue au présent

Le 4 février dernier, JobTeaser, Le Lab RH et PageGroup ont publié un vaste rapport proposant d’explorer le recrutement des jeunes diplômés à l’horizon 2030. Le rapport pointe notamment le...

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