A l'ère du web 3.0, le recrutement reste sous le joug de l'être humain. La QVT fait un carton plein. La réforme du code du travail interroge : quel calendrier pour quels enjeux ? On voit cela tout de suite dans notre revue du web de la semaine.
Pour bien vivre leur travail, les salariés veulent du sens, du temps, un management ouvert. Et les jeunes ? A peu près pareil. Une étude Monster-Ifop permet de faire le point en une infographie.
L’offre de solutions RH de la French Tech ne cesse de grandir, tant dans le recrutement et la formation qu'au service du bien-être des salariés. Dans cette nébuleuse, comment faire le tri ? Akoya nous aide à y voir plus clair !
Alors que la pratique d'un sport dans le cadre de l'entreprise comporte de nombreux avantages, peu de sociétés proposent à leurs salariés d'améliorer leur forme physique. Decathlon Pro propose revient sur le phénomène avec un récente une infographie.
Lors du Forum de printemps organisé par la Fédération internationale de coaching (ICF), Parlons RH a assisté aux conférences passionnantes d'André Compte-Sponville et de Pierre Sabatier sur l'évolution du monde du travail en 2030.
Parmi les dix entrepreneurs français de moins de 35 ans les plus innovants, selon le magazine américain MIT Technology Review, quatre pourraient avoir une portée RH. Dans quelle mesure pourraient-ils révolutionner le secteur ?
Et si la productivité de la journée se jouait dès le réveil ? Le magazine Entrepreneur a mis en lumière quelques techniques pour commencer la journée du bon pied et être pleinement efficace jusqu'au soir.
Découvrez cette semaine ce que préconisait en 2010 dans un rapport sur la QVT, Muriel Penicaud, l'actuelle ministre du travail. Elle y parle de management, un thème très présent ces derniers jours sur le web et moins clairement d'innovation RH.
Le recrutement avec quelques règles pour repérer et recruter les bons candidats, interactions vie professionnelle/vie privée et QVT (qualité de vie au travail) sont les trois grands thèmes de cette revue du web.
Cette semaine, les interrogations RH sous-jacentes au débat politique : se former contre la précarité, développer la QVT contre l'aliénation du travail, dépasser la loi El Khomri.
À l'heure où l'on parle beaucoup de QVT et de burn-out, comment les cadres gèrent-ils leur stress en 2017 ? Une infographie conçue par IFOP-CADREMPLOI, issue de son 16ème baromètre "Parcours de vie d'un cadre", nous livre quelques clés.
Au départ perçue comme une solution miracle d'émancipation de l'employé, l’hyperconnexion en entreprise est aujourd'hui jugée comme un phénomène dangereux. Comment les entreprises peuvent-elles l’endiguer ?
Il fait beau. Les températures remontent cette semaine et peut-être fait-il chaud dans vos bureaux ? C'est le moment de baisser le chauffage. C'est RSE et c'est surtout bénéfique pour les organismes qui risquent la déshydratation.
