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Pourquoi faire un baromètre RH

4 bonnes raisons de faire un baromètre RH

Réaliser un baromètre RH nécessite du temps et de la compétence. Le jeu en vaut-il la chandelle ? Voici 4 bonnes raisons de se lancer dans ce type de production : promouvoir sa marque, en apprendre sur son marché, affiner son offre et faire du lead.
Infographie PAY JOB

Qui sont les pros de la paie ?

Les professionnels de la paie ont répondu aux questions de PAY JOB et Parlons RH sur leur formation, leurs compétences, leurs aspirations, leur perception du métier... Les principaux résultats de notre baromètre en 1 infographie.