Il est temps de s’adapter proactivement à la révolution technologique qui se profile avec l’arrivée de GPT-4 et des autres IA génératives.
L’innovation RH est devenue un passage obligé. Mais entraîne-elle vraiment des changements profonds, ou s’agit-il simplement de cosmétique ?
L’évaluation est outil d’apprentissage riche et efficace pour accompagner la montée en compétences des collaborateurs.
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En 2023, face à la guerre des talents et à la grande démission, les entreprises devront travailler leur marque employeur et utiliser les derniers outils de recrutement digitaux pour diffuser leurs...
