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Transformation digitale, qu’en pensent les PME et les ETI ?
Cette nouvelle infographie nous montre les effets de la digitalisation sur les PME et ETI. Productivité, communication, organisation, image, l'impact de la digitalisation est jugé globalement positif par ces dernières mais du chemin reste à faire.
Projet de réformes du Code du travail : le soutien exigeant de l’ANDRH
Les DRH adhèrent au projet gouvernemental de réformes du Code du travail. Mais ils ne le valident pas sans nuances ! Leurs points de vigilance seront-ils pris en compte pour garantir la souplesse à l'entreprise et la sécurité aux salariés ?
Le jour où Internet s’arrêta pour toujours
Et si un matin en arrivant au travail, vous découvriez qu'Internet n'existe pas et n'a jamais été inventé ? Quelle serait votre réaction ? Découvrez celle des membres d'une agence de marketing digital RH, héros de cette nouvelle surprenante.
Revue du Web #163 : Intrapreneuriat, chatbots et vague de chaleur
Après une semaine chaude en température, on revient sur les sujets brûlants de la semaine avec, naturellement, les températures, mais aussi l'intrapreneuriat et le développement des chatbots.
Qu’est-ce que la Marque Employeur 3.0 ?
Réseaux sociaux, smartphones, ultra connexion... Comment, à l'ère du digital, la marque employeur peut-elle s’imbriquer dans une stratégie bien plus complète et adaptée au marché de l’emploi actuel, ainsi qu'à sa cible RH ?
Le monde pro en 2030 : du burn-out généralisé au bonheur au travail
Lors du Forum de printemps organisé par la Fédération internationale de coaching (ICF), Parlons RH a assisté aux conférences passionnantes d'André Compte-Sponville et de Pierre Sabatier sur l'évolution du monde du travail en 2030.
Seniors en entreprise : « Désolé, mon vieux… »
Qu’est-ce qu’un senior dans le monde du travail ? Un employé âgé en fin de carrière, ou un collaborateur dont l’expérience est reconnue ? D'où viennent les réticences des employeurs à recruter des seniors ? Éléments de réponse.
Infographie RH : l’agence qui vous emmène plus loin
DRH et professionnels RH, découvrez dans cette infographie les chiffres clés, mais aussi la vision, la mission et l'ambition d'une agence pas comme les autres : Parlons RH, l'agence qui vous emmène plus loin.
Le bonheur au travail : une science qui s’apprend
Nous aurait-on menti ? Le bonheur au travail serait possible ! Gilberte Caron de La Fabrique Spinoza nous éclaire sur le bonheur, une science qui s'enseigne. Et qui en toute légitimité prend ses quartiers au sein de l'entreprise.
Viva Tech : J2 – L’innovation RH au service de la connexion entre talents et emplois du futur !
Le salon Viva Tech bouillonne d'énergie et l'innovation RH est au cœur des tendances ! Au-delà des produits stars que sont les drones ou les robots, elle recourt à la réalité virtuelle pour des usages allant du fun à la gestion des risques.
Revue du Web #162 : #HRevolution à la VivaTech
Le salon VivaTech 2017 est de retour à Paris et avec lui son lot d'innovations. Notre revue du Web de la semaine est consacrée aux découvertes qui vont favoriser la transformation digitale et révolutionner la fonction RH : vive la #HRevolution !
VivaTech : J1 – l’innovation, nouveau moteur des RH !
L'innovation RH se dévoile au salon VivaTech 2017 de Paris. L'équipe de Parlons RH est sur place et vous fait découvrir les projets les mieux à même de prendre part à la #HRevolution. Voici le résumé de cette première journée.
4 innovations prêtes à révolutionner la fonction RH
Parmi les dix entrepreneurs français de moins de 35 ans les plus innovants, selon le magazine américain MIT Technology Review, quatre pourraient avoir une portée RH. Dans quelle mesure pourraient-ils révolutionner le secteur ?