Avec ce Cahier de Tendances RH, c’est toute cette aventure collective que nous vous proposons de rejoindre et de poursuivre.
Ce Cahier de Tendances de Parlons RH présente les innovations et réflexions indispensables à votre métier d’aujourd’hui et de demain.
C’est un sujet individuel, organisationnel et sociétal. 100 % des Français sont concernés, tout comme 100 % de la population active.
La clé du Future of Work ne réside pas uniquement dans les technologies mais surtout dans la flexibilité des talents.
Si la DRH se veut transformatrice des entreprises, elle doit elle aussi se transformer. Aussi, je trouve que le Rock Balancing révèle des parallèles frappants avec ces défis des RH.