Revue du web #314 : DRH et COVID19, formation, télétravail
Si les DRH avaient espéré un automne apaisé, c’est raté ! La Covid19 s’invite de nouveau dans leurs agendas, entre contaminations non déclarées par certains salariés pour éviter une perte de salaire et impératifs sécuritaires lorsque ces derniers doivent exercer sur site. D’autres dossiers les accaparent, comme la formation professionnelle – dans une perspective plus motivante ! La crise a permis l’émergence, et l’optimisation, de certaines modalités ou dispositifs pédagogiques, dont le Digital Learning. Alors que la loi Avenir professionnel pourrait connaître des évolutions (mobilité inter-branches, mutualisation au profit des PME de + de 50 salariés…), le télétravail revient sur le devant de la scène, avec les problèmes d’organisation et de management qu’il génère parfois. Une actu RH très riche !
#DRH et #COVID19
- Dossier @LesEchos « Santé et QVT à l’heure du Covid » : les DRH sous pression ? » https://bit.ly/30s3Qb9 par @LesEchos via @JulieLeBolzer @audreyrichardrh @ANDRH_Officiel @bcohenhadad @CPME_IDF @AdopteUnBureau
- Assurer la sécurité sanitaire des salariés, une priorité pour les #DRH en période de reprise de la #covid19. La Tech est là pour les aider https://bit.ly/36qj5W4 par @LesEchosLEE via @AJ_L #workplace
- Covid-19 : les DRH tirent la sonnette d’alarme sur les contaminations non déclarées – https://bit.ly/2SkSSQh par @le_Parisien via @droit_travail
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Covid-19 : trop de contaminations non-déclarées ? Certains salariés craignent une perte de salaire. Johan Theuret, président de l’association des DRH des grandes collectivités est l’invité de RMC. https://bit.ly/3naLghx via @RMCinfo #ApollineMatin
#FormPro
- De futures évolutions de la loi Avenir professionnel au menu des concertations avec les partenaires sociaux buff.ly/30nJIqz v/
@centreinffo cc @Travail_Gouv @Elisabeth_Borne #Formpro #Formation #Dialoguesocial #Francecompetences #loiavenirpro #Reformeformation
- Non, le #DigitalLearning n’est pas simplement de la #FormPro digitalisée ! Les cours en ligne présentent des défis si vous n’êtes pas préparé. Voici 10 conseils pour réussir votre formation à distance. csod.info/2HJHiwc par @PersologFrance via @csod_FR
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#Formation : aide à l’embauche d’#apprentis ou de #salariés en #ContratPro (ou d’#apprentissage) A quelles conditions bénéficie-t-on de l’aide ? Comment percevoir l’aide ? Combien perçoit-on concrètement ? Décryptage ow.ly/enR550BEgVu via @byRHEXIS #FormPro
#Télétravail
- Nombre idéal de jours de télétravail, efficacité, isolement, visibilité… un sondage sur la perception du #télétravail – https://bit.ly/3nbNu0c par @ManagementMag via @SIRCA_SEARCH
- #Télétravail & #Management | Des managers « frileux », une culture du #présentéisme « indécrottable », une économie des bureaux puissante… Malgré la persistance de la crise sanitaire, le télétravail aurait-il beaucoup reculé en France Visage songeur?
http://ow.ly/U2Uz50BDc7U par @wttj_fr via @CSP_DOCENDI - Télétravail et #management : quelle pression subissent les #salariés depuis la crise ? Ne manquez pas le 5e épisode de la série de #podcasts « Halte aux abus » #TravailACoeur avec @delgenes – https://bit.ly/2SkRlK0 via @Technologia_Gr
Retrouvez également nos dernières publications sur le fil Twitter @ParlonsRH :
En matière de #recrutement d’un #commercial, que se passe-t-il lorsqu’il y a une erreur de casting 🤔 ? Selon @uptoo_recrute, une erreur de recrutement coûte entre 150 000€ et 200 000 € 💶 !
Focus en #infographie ⤵️ https://t.co/hcg8VKmyBD
— Parlons RH (@ParlonsRH) September 29, 2020
Une majorité des salariés français estime que leur employeur ne les aide pas à concilier #ViePro et #ViePerso ⚖ ! 🤔 Paradoxalement, ce retard en France vient de la mise en place des #35heures. Explications avec @DenisMonneuse ⤵️ https://t.co/TpF1O1YxbQ
— Parlons RH (@ParlonsRH) October 1, 2020
🍿 Nous avons assisté à la keynote « Human after all » de @wttj_fr.
🤓 Petit débrief #RH de @tlarrede dont un focus sur #WelcomeOriginals, une plateforme de #FormPro type Netflix mais pour vos collaborateurs ⤵️ https://t.co/QisOBUgHPu
— Parlons RH (@ParlonsRH) October 2, 2020
Chaque semaine, la Team Parlons RH décortique et analyse l’actualité des Ressources Humaines et du Management pour vous apporter de nouveaux éclairages sur votre domaine d’activité. Parlons RH est un média mais surtout une agence de service éditorial et social média (externalisation du content marketing et du community management) et un cabinet de conseil en marque employeur, expérience collaborateur, e-réputation RH et réseaux sociaux pour les DRH.
