Le 25 mars, Great Place To Work diffusait son 18e palmarès des entreprises où il fait bon travailler. 93 organisations ont été certifiées Best Workplaces 2020 notamment du fait de leurs politiques en matière d’expérience collaborateur. Alors que la crise sanitaire paralyse le pays, assurer de bonnes conditions de travail et développer la confiance pour […]

Est-il possible d’évaluer de manière fiable les facteurs potentiels de risques psychosociaux (RPS) de votre entreprise ? L’INRS s’emploie à outiller les organisations afin de les aider dans leur mission de prévention. L’association dévoile les catégories de facteurs de RPS à évaluer et à surveiller dans une infographie à découvrir ci-dessous.   RPS : des facteurs […]

L’intelligence artificielle (IA) est sur les lèvres de tous les professionnels RH. De quoi s’agit-il ? Pourquoi un quart des DRH craint qu’elle ne déshumanise leur métier ? Une initiation à l’IA semble plus que nécessaire pour mieux l’appréhender d’un point de vue opérationnel. Pour se mettre dans le bain, quoi de mieux qu’un atelier […]

44 % des collaborateurs affirment qu’ils pourraient se passer de la DRH d’après une infographie signée du cabinet Keyrus. La fonction RH est appelée à opérer sa mutation et à devenir la Direction de l’expérience collaborateur.   La digitalisation pour sauver le soldat RH À l’orée de 2020, l’interrogation (provocatrice) portée par le cabinet Keyrus […]

A bien des égards, la formation professionnelle demeure une priorité pour les entreprises. Pourtant, force est de constater qu’elle ne semble pas défendue à sa juste valeur au sein des organisations. Unow, qui a organisé en mai dernier le Printemps de la formation, a mené l’enquête auprès de 1 500 professionnels de la fonction Formation. […]

Les 18 et 19 novembre, Lyon accueille la 8e édition des Salons Solutions Ressources Humaines et eLearning Expo. Cet événement majeur au cœur de la région Auvergne Rhône Alpes, la seconde région économique de France, reste l’opportunité pour les acteurs RH, mais aussi dirigeants, responsables formation et directeurs SI de faire le point sur les […]

La fin d’année approche et avec elle s’ouvre la période des entretiens annuels d’évaluation. Ce processus RH souvent décrié, reste clairement d’actualité au sein des organisations. Trois quarts des entreprises européennes s’appuient sur lui pour mesurer la performance de leurs équipes. Mais quelle est sa place au sein de l’entreprise ? Quel regard portent les salariés […]

Alors que les entreprises de plus de 250 salariés viennent de publier leur index d’égalité professionnelle, le cabinet Gloria, spécialisé dans l’accompagnement et le coaching, revient en chiffres sur les inégalités subies par les femmes dans le monde du travail. Parlons RH profite de cette infographie pour décrypter à la fois cet index, mesure de […]

Quelle réalité recouvrent les chiffres dévoilés lors de la 4e édition de l’Observatoire des trajectoires professionnelles début juin, à Paris ? En effet, près de 10 millions d’actifs ont été concernés par le sujet en 2018, contre 7 millions un an auparavant. Peut-on en conclure que l’employabilité des collaborateurs est (enfin) prise au sérieux ? […]

Le mois de mai est marqué par plusieurs jours fériés donnant lieu en 2019 à autant de ponts. Un salarié sur deux en a d’ailleurs profité pour poser congés payés et RTT. « Les ponts de mai qui freinent l’activité des entreprises » est-il un adage qui ne se conjuguera bientôt qu’au passé ? En effet, avec […]