Le contexte socio-économique français met en lumière des défis importants liés aux coûts des salaires, amplifiés par une inflation record depuis trois décennies, ainsi que de nombreuses préoccupations concernant le pouvoir d’achat des collaborateurs.
Dans ces conditions, les professionnels RH de la Paie se retrouvent confrontés à trois défis majeurs en cette année 2024 :
- la complexité de la paie et ses évolutions incessantes,
- la reprise des contrôles URSSAF et les redressements éventuels qu’ils peuvent générer (90% des cas actuellement),
- les augmentations de salaire particulièrement importantes ces derniers semestres qui réévaluent à la hausse le coût du travail.
Pourquoi observe-t-on encore de nombreux écarts dans les calculs des cotisations sociales, réalisés pourtant par des équipes compétentes, et munies d’outils fiables ? Quelles peuvent-être les solutions internes ou externes pour fiabiliser et optimiser vos pratiques ?
Pour ce 94ᵉ webinar Parlons RH, Manon Consul recevait Matthieu Collonge, Manager Performance Paie chez Ayming.
Vous découvrirez pourquoi et comment sécuriser les pratiques de la paie tout en pilotant et en optimisant votre masse salariale.
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Crédit photo : Shutterstock / David Gyung
