Logitio

Présentation de l’entreprise

Boostez vos compétences avec Logitio RH !

La plateforme Logitio RH se positionne comme une solution complète de gestion des compétences de vos collaborateurs.

Elle a pour objectif de vous permettre de :

Piloter efficacement vos campagnes d’entretien professionnel et d’évaluation.

Fixer et suivre les objectifs de vos équipes pour une gestion plus performante.

Digitaliser votre catalogue de formations, recenser les besoins de vos collaborateurs et analyser les résultats de vos actions.

Gérer la délivrance et le recyclage des habilitations, pour définir et prévenir les risques.

Maintenir une cartographie des compétences à jour, facilitant l’évaluation par vos collaborateurs et vos managers.

Les avantages de Logitio RH :

  • Accompagnement sur mesure : c’est notre priorité. Nous sommes votre soutien quotidien : nous vous formons, conseillons et répondons à vos questions.
  • Simplicité d’utilisation : engagez vos équipes, quel que soit leurs métiers, grâce à une interface facile à prendre en main.
  • Transformation de la data en insights stratégiques : comprenez vos données RH, définissez votre stratégie d’entreprise et accompagnez votre capital humain.
  • Plateforme évolutive : un outil en mode SaaS qui s’adapte perpétuellement à la vie législative et aux réalités du terrain.

Votre projet de digitalisation mérite une attention personnalisée. Que vous soyez en phase de réflexion ou de réalisation, discutons-en lors d’un premier échange téléphonique ici.

 

 

Les
offres

Gestion des Entretiens

Maîtrisez les entretiens professionnels de vos équipes et proposez leur d’autres entretiens pertinents : entretien de performance, forfait jours, retour de longues absences…

Fonctionnalités clés :

🔑 Gestion des risques d’abondement,

🔑 Scénarisation de vos questionnaires,

🔑 Simplification de votre communication auprès de vos collaborateurs,

🔑 Exploitation manuelle ou assistée des résultats.

Vos collaborateurs peuvent gérer leurs objectifs pendant les entretiens et les suivre tout au long de l’année dans un module dédié.

Gestion de la Formation

Offrez à vos collaborateurs et managers de recenser leurs besoins en formation depuis votre catalogue digitalisé, arbitrez ces besoins puis planifiez-les.

Fonctionnalités clés :

🔑 Intégration de votre catalogue de formation,

🔑 Simplification de l’arbitrage des besoins en formation,

🔑 Affectation des stagiaires dans les sessions par les acteurs de votre choix (salariés, managers,…),

🔑 Axes statistiques pour exploiter les résultats de vos actions.

Profitez des interactions entre les modules Formation, Compétences et Habilitations !

Gestion des Habilitations

Intégrez vos habilitations, choisissez leur processus de délivrance et de recyclage, puis rendez vos équipes autonomes dans l’outil.

Fonctionnalités clés :

🔑 Attribution automatique des habilitations par fonction,

🔑 Workflow adaptatif selon le processus de délivrance dans votre entreprise,

🔑 Suivi coordonné du statut de l’habilitation et des formations engagées,

🔑 Anticipation des recyclages pour prévenir l’expiration des habilitations.

Et encore d’autres fonctionnalités à découvrir !

Contacts

Fondateur
Référente RH
Conseiller RH