Revue du web #90 : management, formation et RH

A la recherche de nouvelles recettes de management ? Alors prenez le temps, tout lentement, d’expérimenter le slow management. Pour une méthode plus nerveuse, cap sur la gamification inspirée par les jeux vidéo, sans oublier d’expérimenter l’approche client à la sauce DRH. L’ébullition de la fonction RH bat son plein. Bousculée diront certains, stimulée penseront les autres par la montée en puissance des compétences numériques et des solutions toujours plus disruptives des startup RH montantes. Pour plonger dans le grand bain du digital RH, c’est le #MoocdigitalRH lancé cette semaine à côté duquel il ne faut pas passer. Le paysage formation, Moocs en tête, est en pleine révolution. A l’heure où le compte personne de formation (CPF) divise encore, et comme c’est dans les vieux pots que l’on fait la meilleure soupe, le congé individuel de formation (CIF) fait son come back pour dynamiser et booster les compétences. L’objectif ici comme ailleurs : un deal gagnant-gagnant entre le collaborateur et l’entreprise. 

Management

• Au bord de la crise de nerf ? Misez sur le slow #management ! ow.ly/UPEYH via @usinenouvelle #Stress #BienÊtre
• #Stratégie : petit précis de #gamification à l’usage des entreprises ow.ly/UK9jB via @bymaddyness #Management
• La notion de service client trop souvent oubliée par les #DRH ? ow.ly/Uq2FA via @Apecfr #Entreprise #Management

Formation

• Un collaborateur se forme via 1 #CIF : quel rôle à jouer pour l’entreprise ? ow.ly/UCqCz par @FernandezAlainF @Demos_Community
• #CPF : abondement de 200 h pour les demandeurs d’emploi : ow.ly/UCrza  Explications par @centreinffo #Copanef #FPSPP #formpro
• #Formation uberisée ? L’observatoire @Uberisation_Org est aux aguets et prévoit des assises au printemps ow.ly/UCsyT via @ARFTLV
• #CPF : le compte personnel de formation échappe-t-il aux salariés ? ow.ly/UpMY9 via @LEXPRESS #Paie #CPA #RH

RH

• #DRH : accompagnateur de la montée en puissance des compétences numériques ow.ly/UNdGp de @FloSaubatte via @Jobsferic #TransfNum
• 5 #startup qui réinventent les #RH ow.ly/UsoRN sur @lejournaldesrh #InnovationsRH
• Le #MOOC est-il l’avenir de la montée en compétences des responsables #RH ? ow.ly/UyReg via @myrhline #DRH

Retrouvez également notre dernière publication sur le blog de Parlons RH :

Comment la transparence révolutionne la prise de décision candidats ? https://t.co/TzMvGQD23Q #RH #MarqueEmployeur pic.twitter.com/NQtuYpeQCW

— Parlons RH (@ParlonsRH) 19 Novembre 2015

#Recrutement : les valeurs du candidat plus décisives que ses #compétences ? https://t.co/hqZqafBN5c pic.twitter.com/4ESY7ScA7d — Parlons RH (@ParlonsRH) 18 Novembre 2015

Merci pour votre fidélité et à la semaine prochaine !

Crédit photo : Shutterstock.com © Rawpixel.com

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