Revue du web #288 : coronavirus, IA et management

On ne peut, à l’heure actuelle, prédire ce que sera l’évolution du Coronavirus en France. Ce qu’on sait, en revanche, c’est que les entreprises doivent anticiper pour éviter toute éventuelle poussée de fièvre RH : comment gérer une telle question de santé du point de vue de l’employeur et de celui des salariés ? Peut-être l’intelligence artificielle, ou IA, saurait-elle apporter des réponses pertinentes à cette question. De là à penser qu’une IA pourrait remplacer un DRH, il n’y a qu’un pas que certains osent franchir… Votre revue du web RH de la semaine met également à l’honneur le management, à travers des articles traitant de l’innovation en entreprise ou du sens au travail. 

#Coronavirus

• Coronavirus Covid-2019 : quelles actions pour l’employeur ? https://urlz.fr/bWMg via @CapstanAvocats #DRH #Coronavirus
• Non, vous n êtes pas obligés de poser des jours de congés pour effectuer les mesures de confinement https://urlz.fr/bWN7 via @Legifrance #coronavirus #Covid-2019 #quarantaine #confinement #employeurs #Italie. #Lombardie. #Vénétie
• Lufthansa gèle ses embauches et propose des congés sans solde https://urlz.fr/bWO0 via #coronavirus #Covid-2019
• Coronavirus : 5 clés pour être efficace en télétravail quand on est confiné chez soi https://urlz.fr/bWOo #coronavirus #télétravail #digitalworkplace #confinement 

#IA #DRH

• IA : Accompagner la #transformation des métiers https://urlz.fr/bWPq via @Metis_Europe #IA #Métiers #RH #DRH 
• Mon DRH est une IA. Elle me recrute. Elle gère mon contrat, mes fiches de paie et mes formations. Elle me protège du burn-out et m’empêche d’aller à la concurrence https://urlz.fr/bWPD via @LaTribune #DRH #IA
• Perception de l’IA par les marketeurs, retailers, DRH et banques/assurances : quelles différences ? https://urlz.fr/bWPQ via @ActuIAFr #IA #DRH

#Management

• Responsable innovation : pas une si bonne idée… Voici les explications https://urlz.fr/bWQL via @forbes_fr
• Donner du sens au travail : les managers comprennent-ils les demandes des plus jeunes ? https://urlz.fr/bWRE via @cadremploi #sensautravail #managers #management
• Culture managériale : les périls de notre goût immodéré pour l’implicite https://buff.ly/3bY7bmC via @cecildjx

Retrouvez également nos dernières publications sur le fil Twitter @ParlonsRH :

Le #ghosting est un phénomène rentré dans la normalité du #recrutement. On n’obtient que ce que l’on sème ? En effet, les professionnels #RH sont aussi coutumiers de la pratique…
🧐 Focus sur l’#ExpérienceCandidat ⤵ https://t.co/NHm2tUzWqe

— Parlons RH (@ParlonsRH) February 25, 2020