Pour cette nouvelle édition du Book Club RH de Parlons RH, nous vous proposons une soirée consacrée à une réalité que les professionnels RH observent tous les jours : celle d’un management sous tension, pris entre exigences multiples et situations humaines de plus en plus complexes. À cette occasion, Thomas Larrède, Responsable du pôle Social Media et de la Communication chez Parlons RH, recevra Fabienne Broucaret et Aurélie Durand, auteures du livre “Le SAV des managers” (Éditions Vuibert). Pensé comme un guide concret et déculpabilisant, cet ouvrage plonge au cœur des défis quotidiens des managers et propose des pistes pour mieux les accompagner. Rendez-vous le jeudi 21 mai 2026, de 18h30 à 21h30, à Paris 8, dans une librairie propice aux échanges, dont l’adresse sera communiquée aux inscrits validés. Les places sont volontairement limitées pour préserver un format d’échange de qualité.
Le management du quotidien, entre pression et improvisation
Vous en connaissez sans doute beaucoup, des managers qui tiennent la barre, quoi qu’il en coûte. Ceux qui gèrent les tensions, absorbent les frustrations, tentent de garder le cap, tout en gardant un œil sur leurs objectifs. Et parfois, la barque chavire. L’ouvrage “Le SAV des managers” ne vous parlera pas d’un management idéalisé, mais bien de celui que vous accompagnez et que vous soutenez au quotidien.
Les auteures décryptent 30 situations situations familières, de la prise de fonction face à ses anciens collègues aux difficultés rencontrées que l’on préfère garder pour soi. Le livre navigue entre des sujets très opérationnels, comme un conflit qui s’enlise, une équipe qui résiste ou une charge de travail difficile à évaluer, et des réalités plus silencieuses : la fatigue accumulée, la pression du résultat, la difficulté à déconnecter ou la perte de sens.
On y croise aussi des situations plus sensibles, parfois plus inconfortables : gérer un collaborateur surinvesti, recadrer sans dégrader la relation, faire face à des tensions dans une équipe hybride ou encore accompagner des profils très différents sans toujours avoir les bons repères.
Avec une approche accessible, nourrie de témoignages, de coachings express et de conseils opérationnels, “Le SAV des managers” vous apportera surtout des repères pour mieux comprendre ce qui se trame et ne plus laisser les managers seuls face à des situations parfois ingérables.
Un vrai moment d’échange entre professionnels des RH
En participant au Book Club RH, vous le savez maintenant, vous ne venez pas juste assister à la présentation d’un ouvrage. Vous y trouverez un espace de discussion entre pairs, autour de sujets qui font écho à votre quotidien.
Au programme :
- une présentation du livre et de ses principaux enseignements ;
- un échange avec les auteures, animé par Thomas Larrède ;
- des discussions entre participants autour de leurs pratiques et de leurs enjeux d’accompagnement des managers ;
- un moment convivial pour prolonger les échanges dans une ambiance détendue.
Bonus : ce que vous emporterez avec vous
Vous repartirez avec le livre dédicacé, bien sûr.
Mais aussi avec une ou deux situations en tête, celles qui vous faisaient soupirer il y a encore quelques jours et qui, cette fois, vous feront plutôt dire : “il y a des solutions”.
Vous repartirez enfin avec cette impression assez rare de ne pas avoir à expliquer ce que vous vivez. Tout le monde autour de vous aura compris, tout de suite.
Une soirée pour prendre du recul, partager un bon moment et repartir avec quelques belles idées en tête.
