On ne va pas se mentir, les candidats sont plus exigeants dans cette pénurie de talents… Alors plutôt que d’essayer de recruter des talents en externe, avez-vous pensé à travailler sur la fidélisation de vos collaborateurs et sur la mobilité interne pour valoriser leurs carrières ?
Mathieu Martin, Co-fondateur de 365Talents sera l’invité de Thomas Chardin, pour vous partager les meilleures pratiques du moment à mettre en place dès maintenant pour fidéliser vos talents :
Rendez-vous le 12 mai à 11h.
Vous pouvez revoir tous nos webinars sur la chaîne YouTube de Parlons RH :
Crédit photo : GaudiLab
Loin d’être une solution universelle, l’IA doit être un levier d’optimisation, pas un substitut à…
Pour Mohamed Mokrani, DRH de LPCR, proposer des places en crèche permet aux entreprises de…
Tous les mois, retrouvez une définition claire, accompagnée d’une mise en contexte, de chiffres clés…
Le taux d’emploi atteint des sommets, mais tous les profils en profitent-ils de la même…
Invisibilisées, parfois minimisées, les menstruations – et autres sujets liés à la santé féminine, telles…
Dans cette revue du web, signaux d’alerte sur le burn-out, expérimentation sociale dans la restauration…