Revue du web #188 : Contrats aidés, formation et tendances RH

Encore une fois, l’actualité RH est en pleine ébullition : les contrats aidés, créés dans les années 1980, vivent leurs derniers jours puisque le gouvernement français vient d’annoncer l’arrivée des parcours emploi compétence. Ces derniers fonctionneront sur le triptyque « emploi, formation et accompagnement personnalisé ». En parallèle, le chantier de la réforme de la formation professionnelle, lancé à l’automne 2017, commence à avoir du plomb dans l’aile : la réunion prévue ce vendredi entre les partenaires sociaux et le gouvernement n’aura finalement pas lieu… Et, pour finir sur une note optimiste, quelques prévisions sur les tendances RH 2018 dont vous êtes friands !

Sommaire

Contrats aidés / Parcours emploi compétence

Les contrats aidés sont morts. Vivent les « parcours emploi compétence » trib.al/qtwsA6c
Les nouveaux contrats aidés seront signés avec des employeurs « sélectionnés » ebx.sh/2B3Xyir
Personne n’est inemployable : mobilisons-nous pour que chacun puisse trouver sa voie en mettant fin au « gâchis humain » de l’exclusion du marché du travail, mobilisons-nous pour une croissance inclusive @JMBorello ow.ly/GPo530hR2UP
Amplifier l’#expérimentation @ZeroChomeurLD, c’est une des recommandations du rapport de @JMBorello remis aujourd’hui à @murielpenicaud. Nul n’est inemployable ! Mobilisons-nous pour faire de l’#emploi un droit ! #rapportBorello #inclusion http://ow.ly/9er030hR3zW

Formation professionnelle

#Réforme de la #formation professionnelle : le projet d’accord partiel prévoit une refonte du système de #certification buff.ly/2DCIQlm v/ copanef
Réforme de la formation professionnelle : allons jusqu’au bout ! ow.ly/fGdc30hR9TI via @i_montaigne
Réforme de la formation professionnelle : les discussions piétinent… ow.ly/Z5fk30hRa6c

Tendances RH

[#TendancesRH] Pour attirer les millenials mieux vaut adopter le recrutement écolo ou slow. Décryptage d’un phénomène ow.ly/oDoI30hG7AQ #Recrutement
Les 5 #tendancesRH de 2018 selon @adchamberlain ow.ly/j7C530hBpp0 via @HROne_News #IA
Fidélisation des talents et data analytics, deux #tendancesRH à suivre en 2018 ow.ly/3Kjq30hyzqQ par @easyRECrue via @InformatiqNews

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Crédit photo : Shutterstock – Albina Glisic

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Par La Team Parlons RH

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