Cette semaine, depuis le 6 novembre, les femmes ont commencé à travailler « gratuitement », d’où notre intérêt particulier sur l’égalité professionnelle. Un comble lorsque des études révèlent que les organisations paritaires dépassent leurs concurrents en termes de performance financière. Sur le front de la santé mentale, la question se pose : l’environnement de travail actuel nourrit-il notre bien-être ou nous pousse-t-il vers le bord du précipice ? En parallèle, l’intelligence artificielle secoue les fondations du monde professionnel, entre opportunités de leadership redéfini et dilemmes éthiques liés au recrutement.
Retrouvez également nos dernières publications sur le fil X (ex Twitter) de @ParlonsRH :
Crédit photo : Shutterstock / fizkes
Cette semaine, la RSE est à la une de la revue de web. Face à…
Les événements de ces dernières années ont été un accélérateur de ce qui était déjà…
Thomas Cornet, co-fondateur de Wittyfit sera l'invité de Manon Consul pour ce webinar sur la…
Pour Florian Burie, l'innovation technologique offre des possibilités de configuration d’une grande finesse, notamment pour…
Assistez aux #24heuresRH du 20 juin 2024, une journée compète de conférences en ligne dédiée…
L’infographie réalisée par PerformanSe révèle des sentiments partagés, entre satisfaction et incertitude, avec un focus…