Talentia
Éditeur de solutions logicielles RH et Finance pour ETI : gestion des talents, paie, planification et pilotage financier performants.
SIRH / Core HRSolution de paie
Présentation
Talentia accompagne les entreprises de taille intermédiaire dans la transformation digitale de leurs fonctions RH et Finance. Éditeur de solutions logicielles innovantes, Talentia propose une gamme complète d’outils conçus pour répondre aux enjeux spécifiques des ETI en quête de performance et d’agilité.
Des solutions RH adaptées aux besoins métiers
Talentia offre des logiciels de gestion des ressources humaines qui couvrent l’ensemble du cycle de vie des collaborateurs. De la gestion administrative du personnel à la paie, en passant par la planification des effectifs et le développement des talents, nos solutions permettent aux directions RH de piloter leurs processus avec efficacité et précision. Notre expertise en matière de paie garantit la conformité réglementaire tout en simplifiant les opérations quotidiennes des équipes RH.
Des outils financiers pour un pilotage optimal
Au-delà des ressources humaines, Talentia propose des solutions de gestion financière qui répondent aux exigences de rigueur et de réactivité des directions financières. Nos outils facilitent le pilotage budgétaire, la consolidation et le reporting financier, permettant ainsi aux ETI de prendre des décisions éclairées et stratégiques.
Une approche centrée sur les ETI
Talentia comprend les défis spécifiques auxquels font face les entreprises de taille intermédiaire : besoin de flexibilité, contraintes réglementaires, recherche d’efficacité opérationnelle et volonté de se démarquer dans un environnement concurrentiel. C’est pourquoi nos solutions sont pensées pour s’adapter aux particularités de chaque organisation, tout en offrant la puissance et la fiabilité nécessaires à leur croissance.
Un partenaire de confiance
En choisissant Talentia, les ETI bénéficient d’un accompagnement sur mesure et d’outils performants qui leur permettent d’optimiser leurs opérations RH et financières, de gagner en productivité et de se concentrer sur leur cœur de métier.
Adresse
20 place de la Défense
92800 Puteaux
Chef(fe) d’entreprise
Olivier Lemaitre – CEO
Date de création
01/01/1985
CONTACTS
Les offres
Talentia HCM
Talentia HCM est la solution de gestion des ressources humaines conçue spécifiquement pour les entreprises de taille intermédiaire. Cette plateforme complète accompagne les directions RH dans la digitalisation de leurs processus, de l’administration du personnel au développement des talents. Talentia HCM couvre l’ensemble du cycle de vie des collaborateurs : recrutement, onboarding, gestion administrative, évaluation des performances, formation, gestion des compétences et mobilité interne. Enrichie par l’intelligence artificielle, Talentia HCM optimise les processus RH et facilite la prise de décision. Pensée pour les ETI, la solution offre la flexibilité nécessaire pour s’adapter aux spécificités de chaque organisation. Tableaux de bord, indicateurs clés et reporting permettent aux équipes RH de piloter leur stratégie avec des données fiables et actualisées.
Talentia Payroll
Talentia Payroll est la solution de gestion de la paie conçue pour répondre aux exigences des entreprises de taille intermédiaire. Cette plateforme performante garantit la conformité réglementaire tout en simplifiant et automatisant les processus de traitement des salaires. Talentia Payroll couvre l’ensemble des besoins en matière de paie : calcul des salaires, gestion des cotisations sociales, DSN, édition des bulletins et virements bancaires. La solution intègre la gestion du fait générateur et de la rétroactivité pour un traitement précis et fiable des éléments de paie. Elle s’adapte aux spécificités de chaque organisation, qu’il s’agisse de conventions collectives particulières ou de structures multi-établissements. Pensée pour les ETI, Talentia Payroll offre des outils de contrôle et de pilotage avancés. Les équipes paie gagnent en efficacité, sécurisent leurs opérations et disposent d’une visibilité complète sur la masse salariale.
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