71 % des professionnels RH voient l’expérience collaborateur comme une démarche stratégique. Cependant, 27 % seulement des organisations ont mis en place une politique RH en la matière. Parlons RH, agence leader en marketing éditorial et digital dédiée à l’écosystème RH, vient de rendre public le premier baromètre national sur l’expérience collaborateur. La pratique se révèle encore peu répandue, mais gagne du terrain !
Qu’est-ce que l’expérience collaborateur ? Quels sont ses objectifs au cœur de l’entreprise ? Quelles évolutions doit prendre en compte la Direction des Ressources Humaines pour être plus à même de porter la responsabilité de ce sujet au sein des organisations ?
Pour en parler, Thomas Chardin, dirigeant fondateur de Parlons RH, est revenu en détail sur les résultats du baromètre dédié à l’expérience collaborateur lors du 22e webinar de l’agence Parlons RH.
Vous pouvez revoir le webinar sur notre chaîne YouTube :
On commence avec un constat préoccupant : en ce mois des fiertés, près d’un salarié…
Derrière la contrainte réglementaire, se profile une opportunité majeure : transformer la fonction RH en…
Les besoins de montée en compétences sont criants, l’IA générative est prête, l’accompagnement disponible, l’impact…
Nous proposons cette première édition du baromètre national de l'IA vue par les professionnels des…
Pour Mohamed Zaghou, le tournant viendra avec la transformation des organisations elles-mêmes.
Il y a des chiffres qui claquent comme une gifle : 78 % des discriminations…