Les recruteurs sont obnubilés par les millenials et la nouvelle génération de talents. Mais il y en a une autre qu'il ne faut pas oublier : les seniors. Dans cette infographie, nous analysons la situation de l'emploi pour cette tranche d'âge.
Quelles régions demeurent les plus attractives pour les candidats ? Quels domaines recrutent le plus ? Découvrez les réponses avec l'infographie de Golden Bees qui nous offre un bilan sur l'offre et la demande du marché de l'emploi en France en 2018.
Les cadres ne sont pas satisfaits de leur rémunération selon une étude récente de Cadremploi. Aux entreprises de mieux faire pour les fidéliser ! Découvrez leurs attentes majeures dans l’infographie du mardi signée le Figaro Recruteur.
Victoire ! 9 demandeurs d’emploi sur 10 sont des utilisateurs réguliers d’Internet dans leurs pratiques de recherches d’emploi. C’est ce que révèle l’étude complète de Pôle emploi publiée fin février 2019.
En 2018, la question de l'emploi des personnes en situation de handicap n'a toujours pas trouvé de réponse. Pourtant, des solutions existent ! Quelle est la vision des Français sur l'Entreprise Adaptée ?
Pour gagner en attractivité, certaines entreprises françaises surfent sur la vague des congés payés illimités pour leurs salariés. En 12 mois, le nombre d'offres d'emploi affichant cet avantage a grimpé de 60 %. Faut-il s'attendre à un raz-de-marée ?
Après Viva Technology et ses innovations RH à la pointe des dernières technologies, retour aux fondamentaux RH cette semaine dans cette nouvelle revue du web : bien-être au travail, recrutement et intelligence artificielle..
4 fédérations représentant des métiers de l'emploi (recrutement et travail temporaire, formation, portage salarial, management de transition) créent un nouvel acteur : la Fédération des partenaires de l'emploi. Pour quels enjeux ?
Bien qu'elle représente un atout essentiel pour l'entreprise, la GPEC semble passée de mode. Elisabeth Dorbes, sociologue et Directrice de Mix Compétences, suggère de la repenser en profondeur au regard du contexte actuel.
La nouvelle année appelle à des remises en question au sein de la fonction RH : nouveaux modes de travail, marché de l'emploi, transformation digitale... Rien n'est intouchable, et ce renouveau est le bienvenu.
L'actu RH est bien agitée cette semaine : les contrats aidés vont disparaître ; la réunion entre les partenaires sociaux et le gouvernement sur la réforme de la formation est annulée ; et les experts RH nous dévoilent les tendances de l'année 2018.
Nouvelle année pour la formation professionnelle ; une réforme arrive à grands pas. L'évolution des métiers met en péril la sécurité de l'emploi d'une majorité d'actifs en France. Ipsos les a interrogés.
Quelles sont les clés de voûte d'un dialogue social constructif ? Réponses avec les 5e Rencontres du Dialogue social organisées par la ville de Suresnes, dans le premier volet de notre dossier dédié. Le dialogue social doit-il se réinventer ?
