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Revue du web #62 : une mobilisation au service de l’entreprise libérée !

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Dans cette revue du web, retour sur une semaine d’événements dédiés à l’écosystème RH. Du non-salon TruParis pour un recrutement innovant sans slide, sans badge, sans speaker, aux Trophées RH&M des binômes PDG – DRH sous le haut-patronage de François Rebsamen, ministre du Travail, de l’Emploi, de la Formation Professionnelle et du Dialogue Social, en passant par le salon Solutions Ressources Humaines, pour de nouveaux outils et services au service de la Richesse Humaine et de l’intelligence collective, ou les Trophées de l’Action Managériale au Medef, un fil rouge se tisse : vers une mobilisation au service de l’entreprise libérée, horizontale, solidaire et collaborative, qui consolide le vivre-ensemble.

Qu’est-ce que l’entreprise libérée ?

 

L’entreprise libérée au travers d’événements RH…

 

L’entreprise libérée au service des RH

 

La co-labor-ation en matière de création d’entreprise ?

 

Le travail-plaisir, vertueux pour l’entreprise libérée ?

 

 

Retrouvez également notre dernière publication sur le blog de Parlons RH :

 

 

crédit photo : © Rawpixel – fotolia.com

 

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Chaque semaine, la Team Parlons RH décortique et analyse l’actualité des Ressources Humaines et du Management pour vous apporter de nouveaux éclairages sur votre domaine d’activité. Parlons RH est un média mais surtout une agence de service éditorial et social média (externalisation du content marketing et du community management) et un cabinet de conseil en marque employeur, expérience collaborateur, e-réputation RH et réseaux sociaux pour les DRH.

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